Saat ini PT Bank OCBC NISP Tbk memberikan kesempatan lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:
Tanggung Jawab :
- Meningkatkan jumlah nasabah aktif bertransaksi, meningkatkan rata-rata penggunaan dan memaksimalkan potensi berdasarkan kategori segmentasi nasabah
- Mengedukasi dan memaksimalkan potensi penggunaan bagi nasabah aktif dengan mengkolaborasikan penawaran dari portofolio dengan penawaran partnership yang disesuaikan berdasarkan data hsitoris penggunaan nasabah
- Mengoptimalkan program kenaikan limit-CLI (Credit Limit Increase) untuk memitigasi berkurangnya potensi penggunaan
- Secara berkala melakukan inisiatif “upgrade” kartu bagi nasabah yang berpontensi sehingga rata-rata pengguaan nasabah tersebut dapat memaksimalkan
- Memastikan semua keluhan dan permintaan nasabah terkait program portofolio diselesaikan tepat waktu dan sesuai ketentuan yang berlaku
- Berkoordinasi dengan unit-unit terkait (Operation, Risk, IT, BPM, ADM, dll) dalam memberikan usulan-usulan pengembangan program/inisiatif baru dan proses baru untuk menjaga performa nasabah dengan melakukan identifikasi atas kendala-kendala yang terjadi di lapangan.
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan
- Memiliki latar belakang pekerjaan di bidang Portofolio, Risk, atau Data Analysis minimal 3 tahun
- Memiliki analytical thinking yang baik dan resilient
- Komunikasi skill yang baik dalam berkoordinasi dengan tim dan di luar tim
Tata Cara Melamar:
Jika tertarik dan memenuhi persyaratan lowongan ini, Silahkan kirimkan berkas lamaran anda melalui email :
E-mail : [email protected]
Subject : (Lifestyle Portfolio Credit Card) Nama
